Investing.com — Monster Beverage pay senetleri, şirket idaresinin bir yatırımcı toplantısında paylaştığı olumlu görünümün akabinde bugün %1 yükseldi. Eş CEO’lar Rodney Sacks ve Hilton Schlosberg ile başka üst seviye yöneticiler, yatırımcılarla düzgün rezonans bulan iş ve operasyonlara ait güncellemeler sağladı.
Stifel analisti Mark Astrachan, hudutlu yeni bilgi olmasına karşın, toplantının ABD dahil çeşitli pazarlarda görülen güzelleşen satış trendlerini doğruladığını belirtti. Bu trendlerin inovasyon, fiyatlandırma stratejileri ve yıllık bazda daha olumlu karşılaştırmalardan kaynaklandığı düşünülüyor. Monster Beverage ayrıyeten, güç içeceği kategorisinin öteki alkolsüz içecek kategorilerine nazaran güçlü performansı nedeniyle 2025 yılında ek raf alanı kazanmayı bekliyor.
Şirketin ABD’de Ultra Vice Guava’nın piyasaya sürülmesi üzere son inovasyon eforları, gelecekteki eser tanıtımları için bir örnek olarak vurgulandı. İdarenin milletlerarası büyüme ve genişleyen global güç içeceği pazarında pazar hissesi kazanımları konusundaki optimist duruşu, yatırımcı itimadını daha da artırdı. Astrachan, Monster Beverage pay senedi için “Al” derecelendirmesini ve 59 dolar fiyat gayesini korudu; bu gaye, iddiası 2026 faiz ve vergi öncesi kârın (FVÖK) 22 katına dayanıyor.
Wells Fargo analisti Chris Carey, yatırımcı toplantısı hakkında “son periyottaki pay senedi performansından daha düzgün hissettirdi” yorumunda bulundu. Bu, toplantının şirketin son devirdeki pay senedi seyri konusunda yatırımcıların kimi telaşlarını gidermiş olabileceğini gösteriyor.
Monster Beverage’ın inovasyon ve memleketler arası genişlemeye odaklanması, analistlerden gelen olumlu görüşlerle birleşince, şirketin tarafı konusunda yatırımcıları rahatlatmış görünüyor. Monster Beverage rekabetçi bir pazarda yoluna devam ederken, yatırımcı toplantısında sağlanan stratejik güncellemeler, şirketin sürdürülebilir büyüme potansiyeline dair bir bakış açısı sundu.
Bu makale yapay zekanın dayanağıyla oluşturulmuş, çevrilmiş ve bir editör tarafından incelenmiştir. Daha fazla bilgi için Kural ve Şartlar kısmımıza bakın.
